◆ 考核内容与考核要求

第一章 经济法概述

一、考核知识点

1、经济法的概念

（1）经济法的语源

（2）经济法的调整对象

（3）经济法的本质

（4）经济法的特征

（5）经济法的定义

2、经济法的产生和发展

（1）经济法的产生

（2）经济法的发展

（3）经济法前景的展望

3、经济法的基本原则

（1）经济法基本原则的学说

（2）经济法基本原则确立的标准

（3）经济法基本原则的含义、特征

（4）经济法基本原则的具体表述

4、经济法的体系和渊源

（1）经济法体系

（2）经济法的渊源

二、考核要求

1、了解

经济法的产生、经济法的发展、经济法前景的展望、经济法基本原则的学说。

2、识记

经济法的语源、经济法的定义、经济法体系、经济法的渊源、经济法基本原则的具体表述。

3、理解或领会

经济法的调整对象、经济法的本质、经济法的特征、经济法基本原则确立的标准、经济法基本原则的含义、经济法基本原则的特征。

第二章 经济法律关系

一、考核知识点

1、经济法律关系概述

（1）经济法律关系的定义

（2）经济法律关系的特征

（3）经济法律关系的结构

（4）经济法律关系的分类

（5）经济法律关系的法哲学运动

2、经济法律关系的主体

（1）经济法律关系主体的理论研究

（2）经济法律关系主体的定义和特征

（3）经济法律关系主体资格的取得

（4）经济法律关系主体的权限

（5）经济法律关系主体的体系

3、经济法律关系的客体

（1）经济法律关系客体的涵义

（2）经济法律关系客体的特征

（3）经济法律关系客体的体系

4、经济法律关系的内容

（1）经济法律关系内容的涵义

（2）经济法律关系内容的特征

（3）经济法律关系内容的体系

5、经济法律关系的保护

（1）经济法律关系保护的涵义

（2）经济法律关系保护的途径

（3）经济法律关系保护的意义

二、考核要求

1、了解

经济法律关系的特征、经济法律关系的分类、经济法律关系主体的理论研究、经济法律关系主体的特征、经济法律关系主体资格的取得、经济法律关系客体的特征、经济法律关系内容的特征、经济法律关系保护的意义。

2、识记

经济法律关系的定义、经济法律关系的结构、经济法律关系主体的定义、经济法律关系主体的权限、经济法律关系客体的涵义、经济法律关系内容的涵义、经济法律关系保护的涵义。

3、理解或领会

经济法律关系的法哲学运动、经济法律关系主体的体系、经济法律关系客体的体系、经济法律关系内容的体系、经济法律关系保护的途径。

第三章 产业法律制度

一、考核知识点

1、产业法概述

（1）产业法概念

（2）产业法基本制度

（3）产业法体系

（4）我国产业法的立法

2、中小企业法

（1）中小企业与中小企业法

（2）国外中小企业法律制度

（3）我国中小企业法律制度

3、电信法

（1）电信、电信业务与电信产业

（2）电信管制政策与电信立法

（3）我国现行主要电信法律制度

4、科技进步法

（1）科技进步法的概念

（2）科技进步的立法

（3）我国现行主要科技进步法律制度

二、考核要求

1、了解

我国产业法的立法、国外中小企业法律制度、电信立法、科技进步的立法。

2、识记

产业法概念、产业法基本制度、中小企业、中小企业法、电信、电信业务、电信产业、科技进步法的概念。

3、理解或领会

产业法体系、电信管制政策。

4、运用

我国中小企业法律制度、我国现行主要电信法律制度、我国现行主要科技进步法律制度。

第四章 财政法律制度

一、考核知识点

1、财政法概述

（1）财政的定义

（2）财政法的定义和调整对象

（3）财政法的地位与体系

2、预算法

（1）预算法的理论问题

（2）我国实体预算法律制度

3、国债法

（1）国债法的理论问题

（2）我国实体国债法律制度

4、政府采购法

（1）政府采购法的理论问题

（2）我国实体政府采购法律制度

二、考核要求

1、了解

财政法的地位、财政法的体系、预算法的理论问题、国债法的理论问题。

2、识记

财政的定义、财政法的定义。

3、理解

财政法的调整对象。

4、运用

我国实体预算法律制度、我国实体国债法律制度、政府采购法的理论问题、我国实体政府采购法律制度。

第五章 税收法律制度

一、考核知识点

1、税收法概述

（1）税收的产生与发展

（2）税法的概念、调整对象和特征

（3）税法的地位和作用

2、实体税法结构

（1）流转税法

（2）所得税法

（3）财产税法

（4）行为税法

（5）资源税法

3、税收征收管理

（1）税务管理

（2）税款征收

（3）税务检查

（4）违反税收征收管理法的法律责任

4、发票管理

（1）发票的印制

（2）发票的领购

（3）发票的开具和取得

（4）发票的保管和缴销

（5）发票的监督管理

（6）违反发票管理法的法律责任

5、税务代理

（1）税务代理人资格与业务范围

（2）税务代理业务规程

（3）税务代理责任

二、考核要求

1、了解

税收的产生与发展、税法的地位和作用、发票的印制。

2、识记

税法的概念、税法的调整对象。

3、理解或领会

税法的特征、流转税法、所得税法、财产税法、行为税法、资源税法、税务代理人资格与业务范围。

4、运用

税务管理、税款征收、税务检查、违反税收征收管理法的法律责任、发票的领购、发票的开具和取得、发票的保管和缴销、发票的监督管理、违反发票管理法的法律责任、税务代理业务规程、税务代理责任。

第六章 银行法律制度

一、考核知识点

1、银行法概述

（1）银行与银行法

（2）银行法的性质与地位

（3）银行法的体系

2、中央银行法

（1）中央银行

（2）中央银行法

（3）中国人民银行法

3、商业银行法

（1）商业银行与商业银行法

（2）商业银行的市场准入与退出

（3）商业银行的业务活动

（4）商业银行的风险管理

（5）违反商业银行法的法律责任

4、货币法律制度

（1）人民币法律制度

（2）外汇管理法律制度

（3）金银管理法律制度

二、考核要求

1、了解

银行与银行法、银行法的性质与地位、银行法的体系、中央银行、中央银行法。

2、识记

中国人民银行法、商业银行与商业银行法。

3、理解或领会

商业银行的市场准入与退出、商业银行的风险管理。

4、运用

商业银行的业务活动、违反商业银行法的法律责任、人民币法律制度、外汇管理法律制度、金银管理法律制度。

第七章 证券法律制度

一、考核知识点

1、证券法概述

（1）证券法的概念和特征

（2）证券法的地位与调整对象

（3）证券法的基本原则

（4）我国证券立法

2、证券的发行

（1）证券发行的基础理论

（2）股票的发行

（3）公司债券的发行

（4）证券投资基金券的发行

3、证券的交易

（1）证券市场

（2）证券上市

（3）证券交易

4、证券的监管

（1）证券监管理论

（2）证券监管体制

（3）证券监管内容

二、考核要求

1、了解

证券法的地位与调整对象、证券法的基本原则、我国证券立法、证券监管理论。

2、识记

证券发行的基础理论、证券市场。

3、理解或领会

证券法的概念和特征、证券上市、证券交易、证券监管体制、证券监管内容。

4、运用

股票的发行、公司债券的发行、证券投资基金券的发行。

第八章 保险法律制度

一、考核知识点

1、保险法概述

（1）保险的意义与种类

（2）保险法的定义、特征及体例

（3）保险法的基本原则

2、保险合同

（1）保险合同理论

（2）财产保险合同

（3）人身保险合同

3、保险公司

（1）保险公司的设立

（2）保险公司的组织机构

（3）保险公司的业务活动

4、保险业监管

（1）保险业监管理论

（2）对保险公司的监管

（3）对保险合同的监管

（4）对保险代理人和经纪人的监管

二、考核要求

1、了解

保险业监管理论、对保险公司的监管、对保险合同的监管、对保险代理人和经纪人的监管。

2、识记

财产保险合同、人身保险合同、保险公司的业务活动。

3、理解或领会

保险的意义与种类、保险法的定义、保险法的特征、保险法的体例、保险合同理论、保险法的基本原则。

4、运用

财产保险合同案例分析、人身保险合同案例分析、保险公司的设立、保险公司的组织机构。

第九章 财经监控法律制度

一、考核知识点

1、财经监控法概述

（1）财经监控法的概念

（2）财经监控法的特征

（3）财经监控法的体系

2、会计法

（1）会计与会计法

（2）会计基本法律制度

（3）违反会计法的法律责任

3、统计法

（1）统计和统计法

（2）统计法的主要内容和原则

（3）统计调查计划和统计制度

（4）统计资料的管理和公布

4、审计法

（1）审计与审计法

（2）审计基本法律制度

（3）违反审计法的法律责任

二、考核要求

1、了解

财经监控法的特征、财经监控法的体系。

2、识记

会计与会计法、统计和统计法、审计与审计法。

3、理解或领会

财经监控法的概念、统计法的主要内容和原则。

4、运用

会计基本法律制度、违反会计法的法律责任、统计调查计划和统计制度、统计资料的管理和公布、审计基本法律制度、违反审计法的法律责任。

第十章 公用企业调控法律制度

一、考核知识点

1、公用企业调控法概述

（1）公用企业的涵义及基本特点

（2）公用企业的范围与经营机制

（3）公用企业调控法的意义与体系

2、公用企业的市场准入

（1）公用企业市场准入的涵义

（2）公用企业市场准入的条件和程序

3、公用企业的市场经营

（1）对公用企业垄断的规制

（2）对公用企业产品或服务质量的规制

（3）公用企业产品或服务价格的规制

（4）公用企业产品或服务供给的保障

二、考核要求

1、了解

公用企业的基本特点、公用企业的经营机制、公用企业调控法的意义。

2、识记

公用企业的涵义、公用企业的范围。

3、理解或领会

公用企业市场准入的涵义、公用企业调控法的体系。

4、运用

公用企业市场准入的条件和程序、对公用企业垄断的规制、对公用企业产品或服务质量的规制、公用企业产品或服务价格的规制、公用企业产品或服务供给的保障。

第十一章 国有资产管理法律制度

一、考核知识点

1、国有资产管理法概述

（1）国有资产管理法的定义

（2）国有资产管理法的特征

（3）国有资产管理法的性质与地位

（4）国有资产管理法的基本制度

（5）国有资产管理法的体系

2、企业单位国有资产管理

（1）企业单位国有资产管理的涵义

（2）企业单位国有资产管理的基本制度

（3）企业单位国有资产监督暂行条例

（4）违反企业国有资产管理法的法律责任

3、事业单位国有资产管理

（1）事业单位国有资产管理一般规定

（2）事业单位国有资产的配置和使用

（3）事业单位国有资产的产权登记、处置与纠纷处理

（4）事业单位国有资产的信息管理与报告

（5）事业单位国有资产的监督检查与法律责任

4、行政单位国有资产管理

（1）行政单位国有资产管理一般规定

（2）行政单位国有资产的配置和使用

（3）行政单位国有资产的统计与评估

（4）行政单位国有资产的处置与纠纷调处

（5）行政单位国有资产的监督检查与法律责任

二、考核要求

1、了解

国有资产管理法的特征、国有资产管理法的性质与地位、事业单位国有资产管理一般规定、事业单位国有资产的配置和使用、行政单位国有资产管理一般规定、行政单位国有资产的配置和使用。

2、识记

国有资产管理法的定义、国有资产管理法的基本制度、企业单位国有资产管理的基本制度、企业单位国有资产管理的涵义。

3、理解或领会

国有资产管理法的体系、事业单位国有资产的信息管理、事业单位国有资产的监督检查与法律责任、行政单位国有资产的监督检查与法律责任。

4、运用

企业单位国有资产监督暂行条例、违反企业国有资产管理法的法律责任、事业单位国有资产的产权登记、事业单位国有资产的处置、事业单位国有资产的纠纷处理、事业单位国有资产的报告制度、行政单位国有资产的统计与评估、行政单位国有资产的处置与纠纷调处。

第十二章 环境与资源保护法律制度

一、考核知识点

1、环境与资源保护法概述

（1）环境保护法

（2）资源保护法

2、自然资源法

（1）自然资源与自然资源法

（2）自然资源法与可持续发展理念

（3）自然资源法的基本原则

（4）自然资源法的基本法律制度

3、能源法

（1）能源和能源问题

（2）能源法的概念与体系

（3）我国能源法基本法律制度

4、环境保护法

（1）环境保护法一般理论问题

（2）环境保护法的主要法律制度

（3）环境污染防治

（4）海洋环境保护

（5）自然保护区建设与管理

二、考核要求

1、了解

能源和能源问题、环境保护法的主要法律制度。

2、识记

环境保护法、资源保护法、自然资源与自然资源法、我国能源法基本法律制度、自然资源法的基本法律制度。

3、理解或领会

自然资源法与可持续发展理念、自然资源法的基本原则、能源法的概念与体系、环境保护法一般理论问题。

4、运用

环境污染防治、海洋环境保护、自然保护区建设与管理。

第十三章 竞争法律制度

一、考核知识点

1、竞争法概述

（1）竞争法的概念

（2）竞争法的调整对象

（3）竞争法的体系

2、反不正当竞争法与反垄断法

（1）反不正当竞争法

（2）反垄断法

3、计量法与标准化法

（1）计量法

（2）标准化法

4、价格法

（1）价格法概述

（2）价格行为

（3）价格总水平调控和监督检查

（4）违法价格法的法律责任

5、广告法

（1）广告法概述

（2）广告准则

（3）广告活动

（4）广告的审查

（5）违反广告法的法律责任

二、考核要求

1、了解

计量法、标准化法、价格法概述、价格总水平调控和监督检查、广告法概述。

2、识记

竞争法的概念、价格行为、广告准则、广告活动。

3、理解或领会

竞争法的调整对象、竞争法的体系、广告的审查。

4、运用

反不正当竞争法、反垄断法、违法价格法的法律责任、违反广告法的法律责任。

第十四章 企业法律制度

一、考核知识点

1、国有企业法

（1）国有企业法概述

（2）国有企业的设立、变更和终止

（3）国有企业的经营管理

2、集体企业法

（1）集体企业法概述

（2）乡村集体企业法

（3）城镇集体企业法

3、合伙企业法

（1）合伙企业法概述

（2）普通合伙企业

（3）有限合伙企业

（4）合伙企业的解散和清算

（5）违反合伙企业法的法律责任

4、个人独资企业法

（1）个人独资企业法概述

（2）个人独资企业的设立

（3）个人独资企业的投资人及事务管理

（4）个人独资企业的解散和清算

（5）违反个人独资企业法的法律责任

5、外商投资企业法

（1）外商投资企业概述

（2）中外合资经营企业法

（3）中外合作经营企业法

（4）外资企业法

二、考核要求

1、了解

国有企业法概述、集体企业法概述、乡村集体企业法、城镇集体企业法、合伙企业法概述、个人独资企业法概述、外商投资企业概述。

2、识记

普通合伙企业、有限合伙企业、中外合资经营企业法、中外合作经营企业法、外资企业法。

3、理解或领会

违反合伙企业法的法律责任、个人独资企业的投资人及事务管理、违反个人独资企业法的法律责任。

4、运用

国有企业的经营管理、合伙企业的解散和清算、个人独资企业的设立、个人独资企业的解散和清算。

第十五章 公司法律制度

一、考核知识点

1、公司法概述

（1）公司的概念与特征

（2）公司的种类

（3）公司法的概念与调整对象

2、有限责任公司

（1）有限责任公司概述

（2）有限责任公司的设立

（3）有限责任公司的组织机构

（4）一人有限公司与国有独资公司

（5）有限责任公司的股权转让

3、股份有限公司

（1）股份有限公司概述

（2）股份有限公司的设立

（3）股份有限公司的组织机构

（4）股份有限公司的股份发行与转让

4、公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务

（1）公司董事、监事、高级管理人员的资格

（2）公司董事、监事、高级管理人员的义务

（3）公司董事、监事、高级管理人员的责任追究

5、公司债券

（1）公司债券概述

（2）公司债券的发行

（3）公司债券的转让和转换

（4）公司债券的转换和偿还

6、公司财务会计制度

（1）公司财务会计制度概述

（2）公司财务会计准则

（3）公司的利润分配

7、公司合并、分立、增资、减资

（1）公司合并与分立

（2）公司增资与减资

8、公司解散和清算

（1）公司解散

（2）公司清算

9、外国公司的分支机构

（1）外国公司分支机构概述

（2）外国公司分支机构的设立

（3）外国公司分支机构的权利与义务

（4）外国公司分支机构的撤销与清算

10、违反公司法的法律责任

（1）公司设立过程中相关主体的法律责任

（2）公司存续过程中相关主体的法律责任

（3）公司清算过程中相关主体的法律责任

二、考核要求

1、了解

有限责任公司概述、股份有限公司概述、公司债券概述、公司财务会计制度概述、外国公司分支机构概述。

2、识记

有限责任公司的组织机构、一人有限公司与国有独资公司、股份有限公司的设立、股份有限公司的组织机构、公司董事的资格、公司监事的资格、公司高级管理人员的资格、外国公司分支机构的设立、外国公司分支机构的权利与义务。

3、理解或领会

有限责任公司的股权转让、股份有限公司的股份发行与转让、公司董事的义务、公司监事的义务、公司高级管理人员的义务、公司设立过程中相关主体的法律责任、公司存续过程中相关主体的法律责任、公司清算过程中相关主体的法律责任。

4、运用

有限责任公司的设立、公司董事的责任追究、公司监事的责任追究、公司高级管理人员的责任追究、公司债券的发行、公司债券的转让和上市、公司债券的转换和偿还、公司财务会计报告的编制和报送、公司的利润分配、公司解散、公司清算、公司合并、公司分立、公司增资、公司减资、外国公司分支机构的撤销与清算。

第十六章 破产法律制度

一、考核知识点

1、破产法概述

（1）破产制度与破产法

（2）破产条件

2、破产实体法律制度

（1）破产财产制度

（2）取回权制度

（3）破产债权制度

（4）别除权制度

（5）破产抵消权制度

（6）破产费用和共益债务制度

（7）破产追回权制度

3、破产程序法律制度

（1）破产申请

（2）破产案件的受理

（3）管理人

（4）债权申报

（5）债权人会议

（6）重整与和解

（7）破产清算

二、考核要求

1、了解

破产制度与破产法、别除权制度。

2、识记

破产条件、破产财产制度、破产债权制度。

3、理解或领会

取回权制度、破产抵消权制度、破产费用和共益债务制度、破产追回权制度、破产案件的受理、管理人、债权人会议。

4、运用

破产申请、债权申报、重整与和解、破产清算。

第十七章 产品质量法律制度

一、考核知识点

1、产品质量法概述

（1）产品质量法的概念

（2）产品质量法的适用范围

（3）产品质量法的调整对象

2、产品质量监督管理制度

（1）产品质量监督管理机构

（2）产品质量检验和标准化制度

（3）企业质量体系认证和产品质量认证制度

（4）产品质量监督抽查制度

（5）产品质量社会监督制度

3、生产者、销售者的产品质量责任和义务

（1）生产者的产品质量责任和义务

（2）销售者的产品质量责任和义务

4、产品质量责任制度

（1）产品质量责任的概念

（2）产品质量民事责任

（3）产品质量行政责任

二、考核要求

1、了解

产品质量法的概念、产品质量监督管理机构、产品质量社会监督制度、产品质量责任的概念。

2、识记

产品质量法的适用范围、产品质量法的调整对象、产品质量民事责任、产品质量行政责任。

3、理解或领会

产品质量检验和标准化制度、企业质量体系认证和产品质量认证制度、产品质量监督抽查制度。

4、运用

生产者的产品质量责任和义务、销售者的产品质量责任和义务。

第十八章 消费者权益保护法律制度

一、考核知识点

1、消费者权益保护法概述

（1）消费者权益保护法的概念

（2）消费者权益保护法的适用范围

（3）消费者权益保护法的原则

2、消费者的权利和经营者的义务

（1）消费者的权利

（2）经营者的义务

3、国家和社会对消费者权益的保护

（1）国家对消费者权益的保护

（2）社会对消费者权益的保护

4、消费者权益争议的解决

（1）争议的解决方式

（2）承担损害赔偿责任的主体

5、违反消费者权益保护法的法律责任

（1）民事责任

（2）行政责任

（3）刑事责任

二、考核要求

1、了解

消费者权益保护法的概念。

2、识记

消费者权益保护法的适用范围、争议的解决方式。

3、理解或领会

消费者权益保护法的原则、社会对消费者权益的保护、承担损害赔偿责任的主体、民事责任、行政责任、刑事责任。

4、运用

消费者的权利、经营者的义务、国家对消费者权益的保护。

第十九章 房地产法律制度

一、考核知识点

1、房地产法概述

（1）房地产概述

（2）房地产法的概念和调整对象

（3）房地产法的基本原则

（4）房地产法的渊源

2、房屋拆迁法律制度

（1）房屋拆迁概述

（2）房屋拆迁管理

（3）拆迁补偿与安置

3、房地产开发法律制度

（1）房地产开发企业

（2）房地产开发用地

（3）房地产工程建设

4、房地产交易法律制度

（1）房地产转让

（2）房地产租赁

（3）房地产抵押

5、物业管理法律制度

（1）物业管理概述

（2）业主及业主大会

（3）前期物业管理

（4）物业管理服务

（5）物业的使用与维护

（6）相关主体的法律责任

二、考核要求

1、了解

房地产概述、房地产法的概念、房地产法的渊源、房地产法的体系、房屋拆迁概述、物业管理概述。

2、识记

房地产开发用地、房地产开发企业、房屋所有权。

3、理解或领会

房地产法的调整对象、房地产法的基本原则、房屋拆迁管理、房地产工程建设、业主及业主大会、前期物业管理。

4、运用

消费者的权利、经营者的义务、国家对消费者权益的保护、拆迁补偿与安置、房地产转让、房地产租赁、房地产抵押、物业管理服务、物业的使用与维护。

第二十章 劳动法律制度

一、考核知识点

1、劳动法概述

（1）劳动法的概念

（2）劳动法的基本原则

（3）劳动法的体系

2、劳动就业与职业培训

（1）劳动就业

（2）职业培训

3、劳动合同法律制度

（1）劳动合同概述

（2）劳动合同的订立

（3）劳动合同的履行和变更

（4）劳动合同的解除和终止

（5）集体合同、劳务派遣和非全日制用工

4、工作时间、休息休假和工资制度

（1）工作时间和休息休假制度

（2）工资制度

5、劳动安全卫生和保护制度

（1）劳动安全卫生制度

（2）女职工和未成年工特殊保护

6、劳动争议的处理

（1）劳动争议概述

（2）劳动争议的基层调解

（3）劳动争议的仲裁

（4）劳动争议的诉讼

7、劳动监督检查和违反劳动法的法律责任

（1）劳动监督检查

（2）违反劳动法的法律责任

二、考核要求

1、了解

劳动法的概念、劳动合同概述、劳动争议概述、劳动监督检查。

2、识记

劳动就业、职业培训、工作时间和休息休假制度、劳动安全卫生制度、女职工和未成年工特殊保护。

3、理解或领会

劳动法的基本原则、劳动法的体系、集体合同、劳务派遣和非全日制用工、违反劳动法的法律责任。

4、运用

劳动合同的订立、劳动合同的履行和变更、劳动合同的解除和终止、工资制度、劳动争议的基层调解、劳动争议的仲裁、劳动争议的诉讼。

第二十一章 社会保险法律制度

一、考核知识点

1、社会保险法概述

（1）社会保险及社会保险法的概念

（2）社会保险的内容

（3）社会保险的管理体制

2、工伤保险法律制度

（1）工伤保险法概述

（2）工伤保险基金

（3）工伤保险事故

（4）工伤保险待遇

（5）监督管理与法律责任

3、失业保险法律制度

（1）失业保险法概述

（2）失业保险基金

（3）失业保险待遇

（4）管理监督与法律责任

4、养老保险法律制度

（1）养老保险法概述

（2）养老保险基金

（3）养老保险待遇

5、医疗保险法律制度

（1）医疗保险法概述

（2）医疗保险基金

（3）医疗保险待遇

二、考核要求

1、了解

社会保险及社会保险法的概念、工伤保险法概述、医疗保险法概述、失业保险法概述、养老保险法概述。

2、识记

社会保险的内容、失业保险基金、养老保险基金、工伤保险基金、医疗保险基金。

3、理解或领会

社会保险的管理体制、工伤保险事故、监督管理与法律责任、管理监督与法律责任、养老保险的管理和监督、医疗保险的管理和监督。

4、运用

工伤保险待遇、失业保险待遇、养老保险待遇、医疗保险待遇。

第二十二章 社会救助、社会福利、社会优抚法律制度

一、考核知识点

1、社会救助法律制度

（1）社会救助概述

（2）最低生活保障法律制度

（3）住房解困法律制度

（4）灾害救助法律制度

（5）法律援助法律制度

（6）贫困地区扶助法律制度

2、社会福利法律制度

（1）社会福利概述

（2）公共福利法律制度

（3）职业福利法律制度

3、社会优抚法律制度

（1）社会优抚概述

（2）社会优抚的主要内容

二、考核要求

1、了解

社会救助法概述、社会福利概述、社会优抚概述。

2、识记

社会优抚的主要内容。

3、理解或领会

公共福利法律制度、职业福利法律制度、法律援助法律制度。

4、运用

最低生活保障法律制度、住房解困法律制度、灾害救助法律制度、贫困地区扶助法律制度。

◆ 有关说明与实施要求

为了使本大纲的规定在学生自学、辅导教师网上教学和考试命题中得到贯彻落实，对有关问题作如下说明，并提出具体实施要求。

1、考试性质

以知识运用测试为主的课程结业考试。即运用从课程中所学的知识来分析生活中的简单案例或问题，或者对现实中执法主体的某些执法活动或司法主体的司法实务进行评析。

2、考试方法

以在线网络FTP大作业的形式开卷完成。FTP大作业开始发布的时间和截止的时间由学院根据教学进度安排；学生在不计时作业平台下的FTP作业栏目作答，完成并提交的时间由学生在有效时间内自由决定；阅卷由主讲老师或辅导老师在网络不计时作业平台下的FTP作业栏目进行。

一、关于考核目标的说明

由于本课程的考试是以在线网络FTP大作业的形式开卷完成的，因此，具体考试题中将很少选用课件练习题中缺乏灵活性的呆题，普遍选用或新命的将是以案例或理论评述方式出现的活题。这点同学们在学习时要注意。

众多的现行有效的法律、法规及规章等法律文件虽没列入考试大纲，但其内容已蕴涵在考试大纲的编、章、节、知识点中，也是考试大纲内容的一部分。

之所以将BBS论坛中的内容纳入考试范围，是因为经济法的理论和立法变化大，而课件或教材的修订相对滞后，BBS论坛讨论可以弥补这一缺陷。

经济法课程结业考试的重心是知识的灵活运用。要注意将考试大纲与平时三次大作业的知识点结合起来复习。

为了使考试内容和考试要求标准化，本大纲在列出考试内容的基础上，对各章节规定了考核目标。考核目标包含考核知识点和考核要求两项。辅导教师和学生可以通过对考核目标的阅读，进一步明确考试范围、内容和要求，从而可以更为系统地学习和把握课程内容。同时，考核目标还能够进一步明确考试命题范围，更正确地安排试题的知识能力层次和把握试题的难易程度。

本大纲在考核目标中，按照了解、识记、理解或领会、运用四个层次规定学生通过学习应该达到的能力层次要求。四个能力层次是递进等级关系。各能力层次的含义是：

1、了解：知道或初步掌握这些知识或内容，但不要求弄清涵义或理由；在遇到难度系数为2以下的填空、选择或判断题时，能够据此回答。

2、识记：较准确地掌握这些名词、概念或知识点的含义，能正确认识和表述；在遇到难度系数为3的问题时，能够据此回答。

3、理解或领会：在识记的基础上，能够比较全面地把握这些知识点所涉及的基本概念、基本事实、基本理论模型、基本方法，并做出相关的区分，能进行简单运用。

4、运用：能准确认识和表述这些知识点所涉及的基本概念、基本事实、基本理论模型、基本方法，理解或领会它们的内涵与外延，并用此综合解决生活中的实际问题或相关法律案例。

二、关于本门课程考试命题的若干规定

1、本门课程的命题考试，根据本大纲所规定的考试内容和考试目标来确定考试范围和考核要求。考试命题会覆盖各章，并适当突出重点章节，体现本课程的重点内容。

2、命题依据：（1）课件；（2）《经济法》指定教材；（3）辅导老师BBS论坛中的讲解。课件和教材的内容占90%以上，BBS论坛讲解内容占10%左右。

3、本课程在试题中对不同能力层次要求的分数比例一般为：了解占20%，识记占20%，理解或领会占40%，运用占20%。

4、试题合理安排难易度结构

试题难易度可分为五个等级。每份试卷中，不同难度试题的分数比例为：1:3:4:1:1。即容易的占10%，较容易的占30%，中等难度的占40%，较难的占10%，困难的占10%。难度与能力层次是两个不同的概念，各个能力层次题目中都可能有不同的难度。

本课程的试卷结构（总分为100分）如下：

（1）从知识体系看

（2）从试卷题型看

（3）从试题难度来看

5、本课程考试的题型

“客观题”和“主观题”两大类。“客观题”占50%，包括单项选择题、多项选择题、不定项选择题和判断题四种；“主观题”也占50%，包括填空题、名词解释题、简答题、问答题、案例分析题、法律条文评析题、计算题、一般法理论述题八种类型。但主要是单项选择题、多项选择题、判断题、案例分析题、法律条文评析题、一般法理论述题六种类型。